Jonge accountants eisen betere opleiding accountancy

De opleiding accountancy moet beter aansluiten op de praktijk. Dat stellen de bestuurders van NBA Young Profs – Jan-Pieter Bos, accountant bij Hak + Baak Accountants en Maaike Westra, eigenaar van trainingsbureau Podium Academy. In een interview met de NBA hekelen ze de weinig inspirerende opleiding. [Artikel gaat verder na de volgende alinea]

• Persoonlijk gesprek heeft meerwaarde voor twijfelende student
• Opleiding is weerbarstig

“Ik koos voor accountancy omdat ik goed was in wiskunde en economie maar pas toen ik de titel had vond ik het leuk”, zegt Westra. “Je bent zo tien jaar verder voor je met je soft skills aan de slag kan. Niemand leert je hoe je met klanten omgaat. Toen ik als trainee aan mijn leidinggevende voorstelde om met een klant koffie te gaan drinken schoot hij in de lach. Terwijl zo’n gesprek veel toegevoegde waarde geeft.” [Artikel gaat verder na de volgende alinea]

Ook Bos weet uit eigen ervaring hoe weerbarstig het opleidingstraject kan zijn. “Binnen de praktijkopleiding moet je assurance opdrachten uitvoeren maar dat is lastig als je AA wil worden. Ik had zelf problemen met het vinden van een assurance opdracht en dat geldt waarschijnlijk voor meer trainees. Het alternatief –  simulatie opdrachten  – is eigenlijk zonde als je bedenkt dat er tegelijkertijd een schreeuwend tekort aan accountants is.”