Britse CEO verdient 140 keer meer dan werknemer

08 augustus 2016

‎De toch al niet geringe beloning van de topbestuurders van Britse beursgenoteerde bedrijven is vorig jaar in doorsnee met nog eens 10 procent gestegen. Dat meldde de Britse onderzoeker High Pay Centre maandag.

De gemiddelde beloning voor de bestuursvoorzitter van een bedrijf uit de FTSE 100-index liep vorig jaar op naar 5,5 miljoen pond (circa 6,4 miljoen euro), tegen 5 miljoen pond in 2014.

De CEO’s harkten daarmee 140 keer meer binnen dan hun werknemers in doorsnee aan salaris betaald kregen. Dat gat was verwaarloosbaar kleiner dan in 2014. In dat jaar kwam de verhouding uit op 148 tegen 1.

Het verschil tussen de beloning van de topmannen, en de spaarzame topvrouwen in de lijst, en andere werknemers slinkt wat als ook de pensioenvoorzieningen en bonussen van werknemers worden meegerekend. De bestuurders kregen dan echter nog altijd 129 keer meer dan het gemiddelde onder hun personeel.

(ANP)